Atto di conciliazione

Un Contribuente ha ricevuto un avviso di liquidazione dall'Agenzia delle Entrate per la mancata registrazione di un atto di conciliazione. Questo atto riguardava la divisione di una proprietà tra due soggetti, senza alcun pagamento di denaro. Il Contribuente ha contestato l'avviso, sostenendo che mancava una chiara motivazione sulla base imponibile e sull'aliquota applicata. La Corte di Cassazione ha accolto il ricorso del Contribuente. Ha stabilito che un avviso di liquidazione deve sempre spiegare in modo preciso le ragioni del calcolo dell'imposta, specialmente quando si tratta di un atto di conciliazione senza trasferimento di denaro. La mancanza di una adeguata motivazione avviso di liquidazione rende l'atto illegittimo.

Una società cooperativa navale impugna avvisi Tares. Durante il ricorso in Cassazione, le parti raggiungono un accordo e la società rinuncia al ricorso. La Corte dichiara l'estinzione del giudizio per rinuncia, compensando le spese come pattuito e chiarendo la non applicabilità del doppio contributo unificato.

Una società di gestione idrica ha presentato ricorso alla Corte di Cassazione contro un Comune per pagamenti relativi alla captazione di acqua, basati su un accordo conciliativo. La Corte ha dichiarato l'inammissibilità del ricorso per cassazione a causa di vizi procedurali, tra cui la genericità dei motivi, la mancata corretta contestazione dell'interpretazione contrattuale dei giudici di merito e il mancato rispetto del principio di autosufficienza. La decisione ha confermato la giurisdizione del giudice ordinario.

Una società ha contestato una richiesta di pagamento dell'INPS per contributi sull'indennità sostitutiva di preavviso, che i suoi ex dipendenti avevano rinunciato in sede di conciliazione. La Corte di Cassazione ha respinto il ricorso, stabilendo che l'obbligo di versare i contributi su preavviso è una questione di diritto pubblico, indipendente dagli accordi privati tra azienda e lavoratore. L'obbligazione sorge quando il diritto all'indennità matura, non quando viene pagata, e la rinuncia del lavoratore non può estinguere il debito contributivo verso l'ente previdenziale.