Art. 2935 Codice Civile — Anno 2026

Due risparmiatori chiedono il rimborso di un buono fruttifero postale scaduto. L'ente emittente rifiuta il pagamento indicando la maturata prescrizione buoni fruttiferi postali. I risparmiatori sostengono che la mancata consegna del foglio informativo analitico abbia impedito di conoscere la scadenza, bloccando i termini di legge. La Corte di Cassazione accoglie il ricorso dell'emittente. I giudici stabiliscono che i buoni fruttiferi sono titoli di legittimazione integrati dai decreti pubblicati in Gazzetta Ufficiale. La mancata consegna del foglio informativo costituisce un mero impedimento di fatto e non blocca la prescrizione. L'emittente vince la causa e i risparmiatori perdono definitivamente il diritto al rimborso delle somme.

Un candidato idoneo in una graduatoria concorsuale non ottiene l'assunzione tempestiva poiché l'ente sanitario pubblica illegittimamente un nuovo concorso. Il lavoratore impugna il bando al giudice amministrativo, ottenendo la sospensione cautelare con assunzione con riserva nel 1994 e l'annullamento definitivo nel 2008. Successivamente richiede il risarcimento danni da ritardata assunzione per il periodo antecedente all'ingresso in servizio. I giudici di merito dichiarano il diritto prescritto calcolando i termini dall'assunzione cautelare. La Corte di Cassazione accoglie il ricorso del dipendente, stabilendo che il ricorso al TAR interrompe la prescrizione in modo permanente fino al passaggio in giudicato della decisione finale del 2008.

Un risparmiatore ha richiesto il rimborso di due titoli per un valore totale di cinquemila euro. L'istituto emittente ha opposto l'estinzione del diritto per decorso del tempo. Il cittadino ha sostenuto che il termine non dovesse decorrere a causa della mancata consegna del foglio informativo al momento dell'acquisto. La Corte di Cassazione ha confermato la Prescrizione buoni postali fruttiferi, stabilendo che la mancata consegna del documento informativo rappresenta un semplice ostacolo di fatto. L'ignoranza sulle modalità di incasso non sospende né blocca il decorso del tempo stabilito dalla legge, in assenza di precise cause giuridiche di impedimento. Il ricorso del risparmiatore è stato quindi respinto.

Un collaboratore scolastico ha svolto mansioni di assistente amministrativo per oltre quindici anni tramite ripetuti contratti di collaborazione coordinata e continuativa. I giudici di merito hanno accertato la natura subordinata del rapporto e hanno condannato il Ministero a pagare le differenze stipendiali e contributive, ritenendo che la prescrizione crediti retributivi decorresse soltanto dalla cessazione finale dell'impiego. La Corte di Cassazione ha invece accolto il ricorso del Ministero. I giudici supremi hanno chiarito che nel pubblico impiego la prescrizione quinquennale decorre mese per mese durante lo svolgimento del rapporto lavorativo e non dalla sua conclusione, poiché verso la Pubblica Amministrazione non sussiste il timore di ritorsioni o licenziamenti arbitrari.

L'Azienda ha operato un addebito sull'ultimo stipendio di un ex dipendente per recuperare la quota di contributi non trattenuta anni prima, approfittando di una sospensione d'emergenza per calamità naturali. Il Lavoratore ha contestato la somma chiedendone la restituzione. La Corte di Cassazione ha rigettato il ricorso dell'Azienda, stabilendo che la normativa di emergenza sospende il versamento dei contributi all'INPS ma non vieta le trattenute previdenziali in busta paga ai lavoratori. Di conseguenza, il termine di prescrizione per recuperare le somme decorre dalla fine dell'emergenza (31 dicembre 2005). Avendo l'Azienda avviato il recupero solo nel 2021, il diritto era ormai prescritto. L'Azienda è stata condannata a restituire le somme e a pagare le spese legali.

Un dipendente di una struttura sanitaria ha chiesto il pagamento delle differenze retributive maturate a seguito dell'applicazione unilaterale di un nuovo contratto collettivo meno favorevole. L'azienda sosteneva che il vecchio contratto fosse scaduto e disdettato dall'associazione datoriale. La Corte di Cassazione ha rigettato il ricorso della società, confermando la piena operatività della clausola che prevede l'ultrattività del contratto collettivo. Tale clausola stabilisce un termine di durata certo che impedisce al singolo datore di lavoro di recedere unilateralmente o di applicare accordi peggiorativi ai rapporti in corso. La Suprema Corte ha inoltre riaffermato che i crediti retributivi del lavoratore non si prescrivono durante il rapporto di lavoro, ma solo dopo la sua cessazione. L'azienda è stata condannata al pagamento delle somme dovute e delle spese legali.

L'Ente Previdenziale ha richiesto l'ammissione al passivo del fallimento di una società cooperativa per recuperare contributi non versati. Il Tribunale ha rigettato l'istanza, accertando la prescrizione crediti previdenziali. Gli atti di notifica inviati tramite PEC riportavano infatti codici identificativi difformi rispetto agli avvisi di addebito azionati, non fornendo la prova certa dell'interruzione dei termini. L'Ente ha proposto ricorso in Cassazione denunciando la violazione delle norme sulle prove e sulla prescrizione. La Corte Suprema ha dichiarato il ricorso inammissibile: contestare la riconducibilità dei documenti notificati costituisce un riesame dei fatti, precluso nel giudizio di legittimità. L'Ente soccombente è stato condannato al versamento di un ulteriore importo a titolo di contributo unificato.

Un professionista ha contestato un avviso di addebito emesso dall'ente previdenziale per contributi dell'anno 2010. Il lavoratore sosteneva l'intervenuta prescrizione contributi Gestione Separata e l'assenza di obbligo contributivo a seguito di una successiva assunzione comunitaria. La Corte di Cassazione ha respinto il ricorso del professionista. I giudici hanno confermato che il termine quinquennale decorreva dalla scadenza prorogata al 6 luglio 2011. La notifica dell'avviso bonario recapitata il 4 luglio 2016 ha interrotto validamente il decorso del termine, rendendo la pretesa creditoria dell'ente tempestiva ed esigibile.

Una società acquirente ha citato in giudizio il proprio fornitore per ottenere la risoluzione della compravendita di pannelli fotovoltaici e il risarcimento dei danni. I beni risultavano inidonei all'ottenimento degli incentivi statali. L'acquirente invocava la consegna di cosa radicalmente diversa per evitare i termini stringenti di decadenza e prescrizione annuale. Il fornitore ha eccepito l'estinzione del diritto per decorso del tempo. La Corte di Cassazione ha confermato che l'inidoneità a conseguire agevolazioni rientra nella disciplina contrattuale ordinaria e nella garanzia per vizi o mancanza di qualità, soggetta a prescrizione annuale dalla consegna. L'acquirente ha perso la causa con condanna alle spese legali.

L'Ispettorato del Lavoro ha sanzionato un'emittente televisiva e il suo rappresentante legale con oltre 400.000 euro per aver impiegato undici collaboratori autonomi dello spettacolo senza il prescritto certificato di agibilità. L'Azienda si è opposta sostenendo di possedere regolari DURC, di aver inoltrato le comunicazioni obbligatorie UNILAV e che l'onere ricadesse sui lavoratori stessi, eccependo inoltre la tardività degli accertamenti e la prescrizione. I giudici di merito hanno confermato la sanzione e la Corte di Cassazione ha rigettato definitivamente il ricorso. La Suprema Corte ha chiarito che l'obbligo di richiedere o verificare il certificato di agibilità grava esclusivamente sull'impresa che ospita le prestazioni, che DURC e UNILAV non sono equipollenti e che l'infrazione costituisce un illecito permanente.

L'INPS ha richiesto a un avvocato il pagamento dei contributi previdenziali e delle relative sanzioni per l'anno 2010 tramite iscrizione d'ufficio. La professionista ha impugnato l'avviso eccependo la prescrizione quinquennale del credito e contestando l'applicazione delle sanzioni civili. La Corte di Cassazione ha stabilito che i contributi per la Gestione separata avvocati restano dovuti perché la proroga governativa dei termini di versamento ha reso tempestivo l'atto interruttivo dell'ente. Tuttavia, i giudici hanno annullato integralmente le sanzioni civili in forza della pronuncia di incostituzionalità che tutela il legittimo affidamento dei professionisti per le annualità precedenti al 2011.

Un Professionista incassava un compenso tramite decreto ingiuntivo per prestazioni rese a un Ente Pubblico. Il giudice revocava il decreto poiché il contratto mancava della forma scritta. L'Ente intimava quindi la restituzione delle somme. Il Professionista proponeva opposizione all'esecuzione eccependo in compensazione l'indennizzo per arricchimento senza causa. La Corte d'Appello negava tale possibilità ritenendola preclusa dal precedente giudizio. La Corte di Cassazione accoglie il ricorso del Professionista. La nullità del contratto con la Pubblica Amministrazione per difetto di forma scritta non impedisce di invocare l'indennizzo per arricchimento senza causa. Il debitore può eccepire tale controcredito in compensazione per bloccare la richiesta di restituzione dell'Ente. La Suprema Corte cassa la sentenza e rinvia la causa per un nuovo esame.

Un dipendente ha contestato la decisione de L'Azienda di ridurre la propria retribuzione tramite l'assorbimento del superminimo individuale a seguito di aumenti contrattuali. L'Azienda sosteneva la legittimità della riduzione, ma il dipendente ha dimostrato l'esistenza di un uso aziendale consolidato che ne escludeva la riassorbibilità. La Corte di Cassazione ha confermato che la reiterazione costante di un trattamento economico favorevole genera una regola vincolante per il datore di lavoro. Tale prassi non può essere superata da un mero inadempimento unilaterale senza una formale e chiara disdetta comunicata alla collettività dei lavoratori. L'Azienda è stata quindi condannata a restituire le somme trattenute e a ripristinare il compenso.

Un'azienda ha trattenuto dall'ultima busta paga di un ex dipendente una somma per recuperare i contributi previdenziali a carico dello stesso, sospesi anni prima a causa di una normativa emergenziale per calamità naturali. Il lavoratore ha contestato l'addebito. La Corte di Cassazione ha confermato l'illegittimità del recupero, stabilendo che la disciplina di emergenza sospende solo i versamenti dell'azienda verso l'INPS, ma non autorizza il datore a ritardare la trattenuta contributiva in busta paga a carico del lavoratore. Di conseguenza, il diritto del datore di recuperare tali somme si prescrive a decorrere dalla scadenza dei singoli periodi di paga o, al più tardi, dalla fine dell'emergenza. Essendo trascorsi oltre sedici anni prima della contestazione, il diritto dell'azienda era ampiamente prescritto, confermando la vittoria del lavoratore.

Gli eredi del proprietario originario di un terreno hanno citato in giudizio una società in accomandita semplice e il suo socio accomandatario per rivendicare la proprietà del fondo e chiedere il risarcimento dei danni per l'illegittima vendita dello stesso. Il Tribunale ha dichiarato la prescrizione del credito risarcitorio nei confronti della società, ma ha condannato gli eredi del socio. La Corte di Cassazione ha accolto il ricorso di uno degli eredi del socio, stabilendo che l'eccezione di prescrizione del credito risarcitorio sollevata tempestivamente dalla società si estende automaticamente anche al socio accomandatario e ai suoi eredi. Questo effetto espansivo evita che il socio debba pagare un debito già estinto per la società, potendo altrimenti rivalersi su di essa e vanificare la prescrizione ottenuta dall'ente.

L'Acquirente di un immobile ha versato erroneamente l'IVA all'Azienda Venditrice anziché l'imposta di registro. Dopo una sentenza tributaria del 2017 che ha confermato l'errore, l'Acquirente ha avviato un'azione di ripetizione di indebito oggettivo per riavere la somma. La Corte di Cassazione ha stabilito che il termine di prescrizione decennale per chiedere il rimborso decorre dal momento del pagamento originario (avvenuto nel 2004) e non dalla sentenza tributaria successiva. Quest'ultima ha infatti natura meramente dichiarativa di un errore già esistente fin dall'inizio. Di conseguenza, il diritto al rimborso è stato dichiarato prescritto, determinando la vittoria dell'Azienda Venditrice, che non dovrà restituire la somma.

Una storica emittente radiofonica lamentava continue interferenze sulle proprie frequenze causate da un'azienda concorrente. Le parti avevano firmato un accordo di coordinamento tecnico per evitare sovrapposizioni, ma la concorrente lo aveva violato riattivando un impianto con specifiche non consentite. L'emittente ha quindi chiesto la risoluzione per inadempimento dell'accordo e la cessazione delle turbative. La Corte di Cassazione ha rigettato il ricorso della società acquirente degli impianti interferenti, confermando che il diritto a chiedere la risoluzione per inadempimento non era prescritto, poiché il termine decorre solo da quando l'inadempimento diventa intollerabile e continuo. Di conseguenza, è stata confermata la condanna a cessare immediatamente ogni interferenza radiofonica.

Un utente ha contestato le fatture del servizio idrico emesse dal gestore, relative a consumi ordinari e a conguagli regolatori per partite pregresse degli anni 2005-2011. Il Tribunale aveva annullato le richieste ritenendole illegittime o prescritte. La Cassazione, richiamando i principi delle Sezioni Unite, ha stabilito che il gestore non può applicare retroattivamente nuove tariffe per calcolare i conguagli, ma deve fare riferimento alle regole vigenti al momento dei consumi (metodo normalizzato). Inoltre, ha rilevato errori nel calcolo della prescrizione quinquennale per i consumi ordinari, non avendo i giudici di merito considerato l'esatto momento di emissione della fattura e una nota di credito parziale. La sentenza è stata cassata con rinvio.

Un gruppo di medici ha chiesto allo Stato il risarcimento dei danni per la mancata remunerazione durante i corsi di specializzazione svolti tra il 1980 e il 1991, in violazione delle direttive europee. La Corte di Cassazione ha dichiarato inammissibile il ricorso, confermando che il diritto è ormai prescritto. La Corte ha ribadito che il termine di dieci anni per la prescrizione risarcimento medici specializzandi decorre dal 27 ottobre 1999, data di entrata in vigore della legge n. 370/1999, che ha reso palese l'inadempimento dello Stato. Non rilevano le successive incertezze dei giudici o le riforme legislative del 2011. I medici sono stati condannati anche per responsabilità aggravata per aver intentato una causa pretestuosa.

Un gruppo di medici ha richiesto il risarcimento dei danni per la mancata o tardiva applicazione delle direttive europee sulle borse di studio durante la scuola di specializzazione frequentata tra il 1980 e il 1990. La Corte di Cassazione ha dichiarato inammissibile il ricorso, confermando che il diritto si è estinto. La prescrizione medici specializzandi è infatti decennale e inizia a decorrere dal 27 ottobre 1999, data di entrata in vigore della legge n. 370/1999. Le incertezze dei giudici sulla giurisdizione o sulla natura dell'azione non sospendono questo termine. I medici sono stati condannati anche per lite temeraria a causa dell'insistenza in un ricorso palesemente infondato.