Art. 2549 Codice Civile — Anno 2022

L'Ente Previdenziale ha richiesto agli Eredi dell'Imprenditore il pagamento di contributi omessi, riqualificando dodici contratti di associazione in partecipazione come rapporti di lavoro subordinato. I lavoratori, infatti, non partecipavano al rischio d'impresa e ricevevano compensi fissi. La Corte di Cassazione ha rigettato il ricorso degli Eredi, confermando la decisione dei giudici precedenti. Ha ribadito che la qualificazione rapporto di lavoro spetta al giudice, che valuta liberamente le prove, inclusi i verbali ispettivi e le dichiarazioni del datore di lavoro, anche se non sono confessioni. La sentenza ha quindi confermato l'obbligo contributivo.

L'Agenzia delle Entrate ha contestato a una ditta individuale la deducibilità dei costi relativi a compensi da utili corrisposti a un associato in partecipazione per la gestione di una tabaccheria. La Commissione Tributaria Regionale aveva accolto le ragioni del contribuente, qualificando erroneamente la contestazione come accertamento antielusivo e imponendo al Fisco l'onere probatorio. La Corte di Cassazione ha ribaltato il verdetto, accogliendo il ricorso dell'Erario. I giudici hanno chiarito che grava sempre sul contribuente l'onere di provare la deducibilità dei costi, dimostrandone analiticamente esistenza, natura, inerenza e coerenza con l'attività d'impresa, senza pretendere che sia l'Ufficio a smentire presunzioni non provate.

Un Avvocato aveva ottenuto un ordine di pagamento contro due Clienti, basandosi su un contratto di associazione in partecipazione. Questo accordo prevedeva che l'Avvocato, in cambio di prestazioni professionali (contatti, atti amministrativi per l'estrazione di calcare), ricevesse una percentuale sui guadagni. I Clienti si sono opposti, sostenendo la nullità del contratto per violazione del divieto di **patto di quota lite**. La Corte di Cassazione ha confermato che il divieto di **patto di quota lite** si applica anche alle attività stragiudiziali dell'avvocato. Ha quindi rigettato il ricorso dell'Avvocato, stabilendo che il contratto era nullo perché mirava ad aggirare tale divieto, trasformando il compenso professionale in una partecipazione agli utili. L'Avvocato è stato condannato a pagare le spese legali ai Clienti.

La Corte di Cassazione ha affrontato un caso di Fallimento società di fatto, confermando l'estensione del fallimento a un'imprenditrice individuale. L'Imprenditore A, già fallito, aveva una relazione commerciale con L'Imprenditrice B. Nonostante L'Imprenditrice B sostenesse l'esistenza di un contratto di associazione in partecipazione, i giudici hanno riconosciuto una società di fatto occulta tra i due. Questa decisione ha implicato l'estensione del fallimento anche a L'Imprenditrice B e alla società di fatto stessa, ribadendo che la forma giuridica apparente non prevale sulla realtà sostanziale del rapporto societario.

L'Azienda ha impugnato tre cartelle esattoriali dell'INPS relative a presunti contributi omessi per quattro lavoratrici. L'ente previdenziale considerava tali rapporti come lavoro subordinato, superando il contratto di associazione in partecipazione stipulato tra le parti. La Corte d'Appello aveva dato ragione all'INPS, ritenendo che l'esclusione delle lavoratrici dalle perdite d'impresa dimostrasse l'inesistenza dell'associazione in partecipazione e la sussistenza automatica della subordinazione. La Cassazione ha accolto il ricorso dell'Azienda. I giudici hanno chiarito che l'assenza di partecipazione alle perdite non esclude il rischio d'impresa, poiché la mancanza di utili azzera comunque i compensi. Inoltre, l'eventuale invalidità del contratto di associazione in partecipazione non fa presumere automaticamente il lavoro subordinato, richiedendo invece un accertamento concreto delle reali modalità di svolgimento del rapporto.

Un professionista ha firmato un contratto con un'azienda per realizzare impianti fotovoltaici. L'accordo prevedeva che il pagamento delle sue prestazioni fosse subordinato all'ottenimento di un finanziamento bancario (condizione sospensiva). Il professionista ha individuato un'impresa costruttrice e ha avviato le trattative con una banca, ma l'operazione è fallita perché l'impresa non ha fornito i documenti necessari alla banca. La Corte di Cassazione ha stabilito che il mancato avveramento della condizione è imputabile alla negligenza del professionista, che non ha verificato prima l'affidabilità dell'impresa. Di conseguenza, il compenso del professionista non è dovuto. La Suprema Corte ha confermato la validità della clausola che subordina il compenso del professionista al successo del finanziamento, respingendo il ricorso del lavoratore autonomo e condannandolo a pagare le spese processuali.

La Corte di Cassazione ha confermato la riqualificazione in lavoro subordinato di alcuni rapporti formalizzati come associazione in partecipazione. L'Azienda, che gestiva negozi in franchising, aveva impiegato tre commesse inizialmente di fatto, poi tramite contratti di associazione in partecipazione e infine come apprendiste. L'INPS ha richiesto il pagamento dei contributi omessi, sostenendo la natura subordinata del rapporto. La Suprema Corte ha rigettato il ricorso dell'Azienda, evidenziando che le lavoratrici svolgevano mansioni ripetitive ed elementari, senza assumere alcun rischio d'impresa né ricevere rendiconti periodici. I verbali ispettivi dell'INPS, contenenti le dichiarazioni delle lavoratrici su turni e paga oraria fissa, sono stati ritenuti prove valide e sufficienti a dimostrare l'effettivo vincolo di subordinazione, rendendo legittimo il recupero contributivo operato dall'ente previdenziale.