Art. 151 Codice di Procedura Civile — Sezione Lavoro Civile

Un erede agisce contro l'ente previdenziale per ottenere il pagamento di arretrati della pensione di reversibilità. La Corte d'Appello dichiara la domanda improcedibile, accusando la parte di aver operato un abusivo frazionamento del credito avviando cause separate per i diversi anni. La Cassazione ribalta la decisione. I giudici chiariscono che l'improcedibilità scatta solo se è ancora possibile riunire le cause. Se su alcune richieste separate è già intervenuta una sentenza definitiva, la riunione risulta impossibile. In questo scenario, il giudice deve decidere nel merito la causa residua. Il comportamento scorretto del cittadino non blocca il processo, ma viene sanzionato unicamente condannandolo al pagamento delle spese legali.

Una docente ha ottenuto il riconoscimento del diritto alla Carta Docente, ma ha impugnato la sentenza nella parte relativa alla liquidazione delle spese legali, fissate dal giudice di merito al di sotto dei minimi tariffari. La Corte di Cassazione ha accolto il ricorso, ribadendo che i minimi tariffari sono inderogabili anche in caso di contenzioso seriale. La Corte ha inoltre chiarito che il compenso per la fase istruttoria è dovuto anche se l'attività si limita a semplici deduzioni a verbale e che la maggiorazione per il deposito telematico degli atti è obbligatoria, seppur modulabile nella misura.

Un dipendente pubblico si rivolge al giudice ordinario per anticipare la data di decorrenza del suo inquadramento, già ottenuto tramite giudizio di ottemperanza amministrativo. La Cassazione dichiara l'inammissibilità del ricorso, confermando che la giurisdizione del giudice ordinario è esclusa in favore di quello amministrativo, in quanto la questione rientra nell'esecuzione della precedente sentenza.

Un docente ha impugnato in Cassazione il rigetto della sua domanda di trasferimento. La Suprema Corte, prima di decidere nel merito, ha ordinato l'integrazione del contraddittorio nei confronti di tutti gli altri docenti potenzialmente danneggiati dalla sua richiesta. Data la difficoltà di identificarli tutti, ha autorizzato una notifica collettiva mediante pubblicazione sul sito web del Ministero, stabilendo un importante principio procedurale in materia.

La Suprema Corte ha dichiarato inammissibile il ricorso di un ente previdenziale relativo a un presunto abuso del processo. L'ente contestava una condanna al pagamento di ratei pensionistici, sostenendo che la pretesa fosse stata indebitamente frazionata rispetto ad altre azioni legali. La Corte ha stabilito che l'ente non ha specificato con esattezza i giudizi precedenti, rendendo impossibile la verifica del presunto frazionamento e, di conseguenza, dell'abuso del processo.

Un dirigente impugna il proprio licenziamento, avvenuto nell'ambito di una procedura di riduzione del personale. La Corte di Cassazione ha esaminato e respinto il ricorso, dichiarando inammissibili tutti i cinque motivi presentati. La sentenza chiarisce importanti aspetti procedurali sul licenziamento collettivo dirigente, tra cui la gestione delle comunicazioni sindacali, l'onere della prova e i limiti del sindacato di legittimità sulla valutazione delle prove e sull'esistenza di un unico centro di imputazione del rapporto di lavoro.

Un dirigente impugna il proprio licenziamento collettivo, sostenendo vizi procedurali e l'esistenza di un unico gruppo societario. La Corte di Cassazione ha respinto il ricorso, confermando le decisioni dei gradi precedenti. L'ordinanza chiarisce l'inammissibilità di censure su questioni procedurali discrezionali, come la riunione dei giudizi, e ribadisce i limiti del sindacato di legittimità sui fatti, soprattutto in caso di 'doppia conforme'. La Corte ha ritenuto legittima la procedura di licenziamento seguita dall'azienda, inclusa la comunicazione sindacale.

La Corte di Cassazione ha dichiarato inammissibile il ricorso di alcuni lavoratori che lamentavano la nullità di una notifica per pubblici proclami del ricorso in riassunzione. I ricorrenti sostenevano che i loro indirizzi fossero noti alla controparte. La Corte ha chiarito che l'autorizzazione a tale forma di notifica si basa su una valutazione discrezionale del giudice di merito, che considera non solo la difficoltà di reperire tutti gli indirizzi, ma anche l'elevato numero dei destinatari. Poiché il ricorso non contestava validamente entrambi i presupposti, è stato ritenuto inammissibile.