Art. 360 Codice di Procedura Civile

Una società ha citato in giudizio un'amministrazione comunale per il pagamento di lavori, in subordine per ingiustificato arricchimento. Il Comune ha contestato l'effettiva esecuzione delle opere. La Corte d'Appello ha respinto la domanda perché la società non ha adempiuto al proprio onere della prova. La Corte di Cassazione ha dichiarato il ricorso inammissibile, sottolineando la mancata specificità dei motivi di ricorso, in particolare per quanto riguarda la presunta contestazione e le istanze istruttorie.

La Corte di Cassazione ha accolto il ricorso di alcuni contribuenti contro l'Agenzia delle Entrate, annullando un avviso di liquidazione per imposta di registro. La Corte ha stabilito che, in base alla nuova interpretazione dell'art. 20 del D.P.R. 131/1986, l'amministrazione finanziaria non può riqualificare una serie di atti collegati in un'unica operazione economica (cessione d'azienda). L'imposta va applicata a ogni singolo atto in base al suo contenuto, con la conseguenza che il termine di decadenza per l'accertamento decorre dalla registrazione di ciascun atto, risultando nel caso di specie già spirato.

La Corte di Cassazione, con l'ordinanza n. 17835/2025, ha chiarito che la totale omessa pronuncia sulle spese di lite contro una parte del processo non costituisce un errore materiale sanabile con la procedura di correzione. Si tratta, invece, di un vizio della sentenza che deve essere fatto valere esclusivamente tramite un'impugnazione formale. Di conseguenza, il provvedimento del Tribunale che aveva corretto la propria omissione è stato annullato.

Una società ha contestato l'estinzione di un processo basata su una rinuncia agli atti effettuata da uno solo dei suoi due avvocati. La Corte di Cassazione ha rigettato il ricorso, stabilendo che, in caso di difesa con più legali, ciascun avvocato ha pieni poteri di rappresentanza per compiere atti come la rinuncia agli atti, a meno che il mandato non preveda diversamente. La Corte ha anche chiarito che il decesso di uno dei due difensori non causa l'interruzione del giudizio.

Un lavoratore ha citato in giudizio un sindacato per aver impugnato tardivamente il suo licenziamento. La Corte di Cassazione ha rigettato la richiesta di risarcimento, stabilendo un principio fondamentale: la responsabilità del sindacato sorge solo se si dimostra il nesso causale tra il suo errore e il danno subito. Poiché il licenziamento era comunque legittimo per chiusura dell'attività, un'impugnazione tempestiva non avrebbe cambiato l'esito. Pertanto, nessun danno è stato causato dall'inadempimento del sindacato.

Un imprenditore ha citato in giudizio un avvocato per responsabilità professionale, sostenendo che la sua cattiva gestione avesse causato il fallimento dell'azienda di famiglia. Le corti di merito hanno respinto la domanda, non trovando prove sufficienti dell'esistenza di un incarico professionale conferito personalmente dall'imprenditore. La Corte di Cassazione, con la presente ordinanza, ha dichiarato il ricorso inammissibile, fornendo chiarimenti cruciali sulla rigorosità della prova del mandato professionale e sui requisiti procedurali per l'appello.

Una società ha impugnato una cartella di pagamento relativa a interessi su imposte precedentemente rideterminate in sede giudiziale. La Corte di Cassazione ha respinto il ricorso, stabilendo due principi chiave. Primo, nel giudizio di rinvio non è possibile sollevare nuove questioni non esaminate nella precedente sentenza di Cassazione, a causa del giudicato implicito. Secondo, la cartella di pagamento che segue un avviso di accertamento è sufficientemente motivata se richiama l'atto precedente e quantifica gli importi, senza necessità di specificare i singoli tassi di interesse applicati.

La Corte di Cassazione, con l'ordinanza n. 14166/2024, ha rigettato il ricorso di un medico specializzando, confermando la prescrizione del suo diritto a un'adeguata remunerazione. Il caso verteva sulla decorrenza del termine decennale, fissato al 27 ottobre 1999, e sull'inefficacia di un atto interruttivo pervenuto al destinatario dopo la scadenza del termine. La Corte ha ribadito che, per interrompere la prescrizione, rileva il momento in cui l'atto giunge a conoscenza del destinatario, non quello della spedizione.

La Corte di Cassazione, con l'ordinanza n. 14158/2024, ha stabilito un principio fondamentale sull'impugnazione dei ministeri. In una causa promossa da due medici per il risarcimento del danno da mancata adeguata retribuzione durante la specializzazione, la Corte ha chiarito che i vari Ministeri e la Presidenza del Consiglio non sono soggetti giuridici distinti, ma articolazioni di un unico soggetto: lo Stato. Di conseguenza, l'appello proposto anche solo da uno di essi impedisce che la sentenza di primo grado passi in giudicato per gli altri, anche se non hanno autonomamente proposto impugnazione. Questo principio sulla soggettività unitaria dello Stato rende inefficace la strategia di contare su un giudicato parziale contro un singolo ministero non appellante.

Un chiropratico si vede negare il rimborso IVA per assenza di un registro professionale. La Cassazione, ribaltando le decisioni precedenti, stabilisce che l'esenzione IVA chiropratico spetta se la prestazione è di natura sanitaria e il professionista qualificato, a prescindere dall'attuazione del registro.

Una società si opponeva a un decreto ingiuntivo di una banca, sostenendo di poter operare una compensazione impropria tra il debito verso la banca (derivante da una cessione del quinto dello stipendio di un dipendente) e un proprio credito risarcitorio verso lo stesso dipendente per appropriazione indebita. La Corte di Cassazione ha respinto il ricorso, stabilendo che anche la compensazione impropria richiede il presupposto della certezza del credito, che in questo caso mancava non essendo il danno stato accertato giudizialmente.

Un contribuente ha impugnato un avviso di accertamento per crediti IRPEF e IVA, sostenendo la sua nullità per l'omesso contraddittorio endoprocedimentale. La Corte di Cassazione ha respinto il ricorso, stabilendo che per i tributi non armonizzati (IRPEF) derivanti da controlli "a tavolino", il contraddittorio non è obbligatorio. Per i tributi armonizzati (IVA), la sua omissione invalida l'atto solo se il contribuente dimostra che, se ascoltato, l'esito sarebbe stato diverso, cosa non avvenuta nel caso di specie.

Un contribuente, dopo aver ricevuto un accertamento fiscale basato sul redditometro e aver percorso due gradi di giudizio, ha visto il suo caso arrivare in Cassazione. Tuttavia, aderendo alla definizione agevolata prevista dalla legge, ha ottenuto l'estinzione della lite fiscale. La Corte Suprema ha dichiarato il processo estinto, chiudendo definitivamente la controversia.

La Corte di Cassazione ha stabilito che l'accollo statale dei debiti per i soci garanti di cooperative fallite non è un beneficio automatico. Richiede un procedimento amministrativo e può essere revocato se il socio ha contribuito all'insolvenza, confermando il diritto dello Stato di ripetere le somme versate. Questo principio tutela le finanze pubbliche da abusi.

La Corte di Cassazione ha confermato il diritto al risarcimento per i medici specializzandi anche se iscritti a corsi iniziati prima della scadenza del termine per l'attuazione delle direttive europee (31 dicembre 1982). Il risarcimento, tuttavia, decorre solo dal 1° gennaio 1983. La Corte ha rigettato il ricorso della Presidenza del Consiglio dei Ministri, allineandosi a un consolidato orientamento giurisprudenziale europeo e nazionale che riconosce la responsabilità dello Stato per il tardivo recepimento della normativa comunitaria sulla remunerazione dei medici in formazione.

Una dirigente pubblica ha ricevuto un compenso aggiuntivo per un incarico specifico. L'ente pubblico ha successivamente richiesto la restituzione della somma, invocando il principio della retribuzione onnicomprensiva. La Corte di Cassazione ha confermato il diritto dell'ente alla restituzione, stabilendo che lo stipendio del dirigente copre tutte le funzioni assegnate e che la buona fede del percipiente non è sufficiente a bloccare la richiesta di rimborso di un pagamento non dovuto.

Una lavoratrice del settore sanitario ha agito in giudizio contro l'azienda sanitaria per il mancato conferimento di una posizione organizzativa, lamentando l'illegittimità della procedura di selezione. La Corte di Cassazione, con l'ordinanza in esame, ha rigettato il ricorso, stabilendo un principio fondamentale in materia di risarcimento per perdita di chance: non è sufficiente dimostrare l'illegittimità del comportamento del datore di lavoro, ma è onere del lavoratore provare la concreta e non meramente ipotetica possibilità di ottenere il risultato sperato, qualora la procedura si fosse svolta regolarmente. La Corte ha confermato la decisione d'appello che negava il risarcimento per mancanza di prova sul quantum, ossia sulla reale probabilità di successo della lavoratrice.

Un medico si è visto sospendere un incarico presso un'Azienda Sanitaria Provinciale prima ancora di iniziare. La Corte di Cassazione ha confermato la nullità del contratto a causa della mancata autorizzazione preventiva assunzione da parte della Regione, un requisito imposto da una legge per il controllo della spesa pubblica. Di conseguenza, è stata negata qualsiasi richiesta di adempimento o risarcimento danni, poiché un contratto nullo non produce alcun effetto giuridico.

Una dirigente medico ha citato in giudizio un'azienda sanitaria locale per la riduzione della sua retribuzione di posizione variabile a seguito di una fusione aziendale. La Corte di Cassazione ha respinto il suo ricorso, stabilendo che il diritto a tale emolumento sorge solo dopo che il datore di lavoro ha completato la necessaria 'graduazione delle funzioni'. In assenza di tale adempimento, il dirigente può richiedere solo il risarcimento del danno per perdita di chance, non il pagamento diretto della somma.

Un'azienda di servizi postali aveva interrotto l'erogazione della cosiddetta 'indennità agente unico' a un dipendente che svolgeva sia mansioni di autista sia di addetto alla consegna. La Corte di Cassazione ha respinto il ricorso dell'azienda, stabilendo che, poiché il lavoratore ha continuato a svolgere le medesime mansioni, l'indennità è diventata parte integrante e irriducibile della sua retribuzione, anche a seguito di nuovi accordi collettivi che non hanno modificato l'organizzazione del lavoro.