Art. 258 Codice di Procedura Civile — Anno 2024

Un fideiussore, dopo aver pagato il debito di una società garantita e ottenuto un patto di non aggressione dal creditore, ha agito in regresso contro un altro co-fideiussore. La Corte di Cassazione ha confermato la decisione di merito che negava tale diritto, basandosi su una clausola contrattuale specifica. Tale clausola subordinava l'esercizio del diritto di regresso del fideiussore all'estinzione completa di ogni ragione di credito della banca verso il debitore principale. Poiché il debito non era integralmente estinto, la condizione non si era avverata, rendendo il ricorso inammissibile.

Un dipendente di un supermercato è stato licenziato dopo essere stato sorpreso a portare via una scatola contenente merce aziendale. Il lavoratore ha impugnato il licenziamento, sostenendo che il controllo della scatola costituisse una perquisizione personale illegittima. La Corte di Cassazione ha rigettato il ricorso, confermando la legittimità del licenziamento disciplinare. I giudici hanno chiarito che l'ispezione di un contenitore riconducibile all'azienda non rientra nella nozione di 'visita personale' protetta dallo Statuto dei Lavoratori. La Corte ha inoltre ritenuto che l'appropriazione di beni, indipendentemente dal loro valore, costituisca una grave violazione del vincolo fiduciario, giustificando la massima sanzione espulsiva.