LexCED: l'assistente legale basato sull'intelligenza artificiale AI. Chiedigli un parere, provalo adesso!

Art. 1306 Codice Civile — Sezione Lavoro Civile

Altri anni per Art. 1306 Codice Civile

Decreto ingiuntivo ai soci in solido: chi non si oppone paga
L'ente previdenziale ha ottenuto un decreto ingiuntivo per recuperare il trattamento di fine rapporto anticipato ai lavoratori di una società fallita. L'ingiunzione ha colpito i soci illimitatamente responsabili. Solo una socia ha promosso tempestiva opposizione, ottenendo la revoca del debito per intervenuta prescrizione quinquennale. I giudici di secondo grado hanno esteso questo beneficio anche all'altro socio rimasto inerte nel processo. La Corte di Cassazione ha ribaltato tale verdetto. La notifica di un decreto ingiuntivo ai soci in solido impone a ciascun soggetto di difendersi in modo autonomo. L'inerzia del socio comporta la definitività del titolo esecutivo nei suoi confronti. La vittoria processuale di un coobbligato non cancella l'ingiunzione definitiva per chi non ha proposto opposizione.
Continua »
Termine opposizione Fornero: notifica essenziale
Un lavoratore veniva licenziato senza motivazione. Dopo un'ordinanza a suo favore, la società, inizialmente assente (contumace), proponeva opposizione. La questione chiave era la decorrenza del termine per tale opposizione. La Cassazione, con la sentenza 22007/2024, ha chiarito che per la parte contumace, il termine opposizione Fornero decorre solo dalla notifica formale dell'ordinanza da parte del vincitore, applicando per analogia le regole del procedimento d'ingiunzione. La Corte ha così respinto il ricorso del lavoratore, confermando l'inefficacia del licenziamento con condanna a un'indennità risarcitoria.
Continua »
Giudicato: cosa copre la sentenza definitiva?
Un dipendente pubblico ha richiesto un risarcimento danni, sostenendo la "falsità ideologica" di un provvedimento di distacco. La Corte di Cassazione ha respinto la domanda, confermando le decisioni dei gradi inferiori basate sul principio del giudicato. La Corte ha ribadito che una sentenza definitiva impedisce di riproporre non solo le questioni già sollevate (il dedotto), ma anche tutte quelle che si sarebbero potute sollevare nel medesimo giudizio (il deducibile).
Continua »
Responsabilità P.A.: l’ente risponde dei dipendenti
La Corte di Cassazione conferma la responsabilità P.A. per un illecito commesso dai propri dipendenti, anche se l'ente non ha partecipato al processo penale. La sentenza chiarisce che, in virtù del nesso di immedesimazione organica, la condotta del funzionario è imputabile direttamente all'amministrazione. Inoltre, l'interruzione della prescrizione, avvenuta nei confronti dei dipendenti coobbligati in solido, si estende automaticamente anche all'ente pubblico, confermando la sua condanna al risarcimento del danno.
Continua »
Efficacia riflessa del giudicato: il caso risolto
Un lavoratore ha citato in giudizio una società controllante italiana per omissione contributiva relativa al lavoro svolto per la filiale statunitense. La Cassazione ha respinto il ricorso, applicando il principio dell'efficacia riflessa del giudicato. Una precedente sentenza statunitense, che identificava la filiale come datore di lavoro, ha impedito al lavoratore di sostenere una tesi contraria nel giudizio italiano contro la controllante.
Continua »