Nell’ambito del diritto del lavoro italiano il termine trasferimento può indicare sia la modificazione del luogo in cui il prestatore di lavoro opera abitualmente (trasferimento da un’unità produttiva ad un’altra, Art. 2103 del Codice Civile), sia il trasferimento di proprietà dell’azienda o di una sua parte (Art. 2112 del Codice Civile).