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Trascinamento Retributivo

Definizione

Principio secondo cui un dipendente pubblico, passando a un nuovo ruolo, ha diritto a mantenere il trattamento economico precedentemente acquisito se più favorevole.

Norme più ricorrenti in questi provvedimenti

Provvedimenti

Assegno ad personam: vince la dipendente, Ente perde per ritardo
Una ricercatrice di un ente pubblico, dopo aver ottenuto un avanzamento di livello, si è vista ridurre lo stipendio complessivo. Ha quindi richiesto un assegno ad personam per mantenere il trattamento economico precedente. L'ente pubblico si è opposto, ma la lavoratrice ha vinto in appello. L'ente ha poi fatto ricorso in Cassazione, ma lo ha notificato con un ritardo di oltre tre anni a causa di un precedente tentativo fallito. La Cassazione ha dichiarato il ricorso inammissibile per tardività, senza entrare nel merito della questione. La decisione ha reso definitiva la vittoria della lavoratrice, che ha così ottenuto il suo assegno ad personam.
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