La Corte d'Appello ha confermato la condanna di un ente previdenziale e di un datore di lavoro per il risarcimento dei danni causati a una lavoratrice. A causa del mancato rispetto del termine di 55 giorni per la definizione della pratica, la donna ha rassegnato le dimissioni convinta di aver maturato il diritto alla pensione, rimanendo invece mesi senza reddito. La responsabilità ente previdenziale è stata accertata per la lesione della libertà di autodeterminazione della ricorrente.
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